2月28日，交通工程公司領(lǐng)導(dǎo)班子與新員工進(jìn)行了一場(chǎng)意義非凡的集體談話。旨在助力新員工迅速融入公司，明確職業(yè)方向，為公司發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。

      會(huì)議伊始，公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)新員工的加入表示熱烈的歡迎。黨支部書記、董事長(zhǎng)張勍代表班子成員對(duì)新員工在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)和成績(jī)表示肯定，并圍繞交通公司的發(fā)展歷程、核心業(yè)務(wù)、企業(yè)文化與新員工開展深入交流。著重對(duì)新員工提出四點(diǎn)工作期望和要求:一是要有敬畏之心。自覺遵守規(guī)矩、敬畏規(guī)矩，不逾底線紅線，要言行有據(jù)、辦事有法、用權(quán)有度。二是要快速學(xué)習(xí)與適應(yīng)。保持好奇心和求知欲，快速學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，將所學(xué)知識(shí)與實(shí)踐緊密結(jié)合，不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì);三是要勇于擔(dān)當(dāng)與創(chuàng)新。勇于承擔(dān)責(zé)任，敢于面對(duì)挑戰(zhàn)，不畏失敗，積極尋求創(chuàng)新解決方案，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量;四是要團(tuán)隊(duì)合作與溝通。加強(qiáng)與同事之間的溝通與協(xié)作，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。

      最后，副經(jīng)理邱順義、楊玫鼓勵(lì)新員工要結(jié)合公司發(fā)展，明晰個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃。公司將全力支持員工成長(zhǎng)，助力員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與職業(yè)理想。

      此次集體談話，讓新員工對(duì)公司發(fā)展有了更深刻的認(rèn)識(shí)，也為他們未來的工作指明了方向。新員工們紛紛表示，將以飽滿的熱情投入工作，努力學(xué)習(xí)，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量，與公司共同邁向美好的明天。